جلف كابيتال تفوز بجائزة الدرع الذهبي في مجال المسؤولية الاجتماعية

فازت جلف كابيتال، إحدى كبرى وأنشط الشركات العاملة في مجال إدارة الأصول البديلة في منطقة الشرق الأوسط، جائزة الدرع الذهبي في مجال المسؤولية الاجتماعية وذلك خلال الحفل السنوي الرابع الذي تنظمه المنظمة العربية للمسؤولية الاجتماعية.

وقد شارك في حفل توزيع الجوائز كوكبة من الشخصيات القيادية والمسؤولين من دولة الإمارات العربية المتحدة والمملكة العربية السعودية والسودان وليبيا ودولة الكويت ودولة قطر ولبنان وقد نظم الحفل بالتعاون مع مؤسسة جوائز المغفور له الشيخ ناصر بن عبدالعزيز المانع، وهي جوائز من المملكة العربية السعودية تشجع النشاطات الاجتماعية التي تخدم وتشجع التعليم في الوطن العربي. وقد تسلّم الدكتور كريم الصلح، الرئيس التنفيذي في جلف كابيتال، جائزة الدرع الذهبي للتميز في مجال المسؤولية الاجتماعية خلال الحفل المرموق الذي أقيم في برج العرب في دبي.

جدير بالذكر أن هذا الحدث يُكرّم الجهود المتميزة التي تبذلها مؤسسات القطاعين العام والخاص في المنطقة والتي تركت تأثيراً إيجابياً على المجتمع الذي تعمل فيه تلك المؤسسات، من خلال البرامج الفعالة والنشطة في مجال المسؤولية الاجتماعية التي تعتمدها في العالم العربي.

صرح الدكتور كريم الصلح عقب تسلّمه الجائزة: "نحن فخورون جداً لتكريمنا بالدرع الذهبي في مجال المسؤولية الاجتماعية. إن ’جلف كابيتال‘ تولي اهتماماً كبيراً لتنمية الشباب ولدعم البرامج في مجال التعليم والتدريب وتأسيس المشاريع الجديدة، وهي المبادرات الثلاثة الرئيسية التي نركز عليها في برنامجنا للمسؤولية الاجتماعية."

اشتملت قائمة الفائزين لهذا العام على كل من بنك أبوظبي الوطني ودوكاب وهيئة دبي للطيران المدني من دولة الإمارات العربية المتحدة، وشركة معادن من المملكة العربية السعودية، وشركة نفط الكويت من دولة الكويت، وصُحار ألمنيوم من سلطنة عُمان، وفودافون من دولة قطر، ومجموعة أبو عضل من لبنان بالإضافة إلى العديد من مؤسسات القطاع العام والشركات.

تابع الدكتور كريم الصلح: "نحن في جلف كابيتال نحرص على أن نكون مواطنين صالحين، وعليه فإننا نستقطب أفضل الموظفين والمستثمرين وشركات الخدمات المهنية والشركاء ونحافظ على علاقاتنا معهم على المدى الطويل. إننا نؤمن أيضاً بتأسيس ثقافة تقوم على الوعي المجتمعي الرفيع بين موظفينا. ولذلك، فإن برنامجنا للمسؤولية الاجتماعية يعتمد أسلوباً شمولياً يتضمن التفاعل والتواصل مع المجتمع وفعل الخير من قبل الشركة والأفراد والحوكمة المؤسسية السليمة وإدارة المخاطر البيئية والاجتماعية وتطبيق توجيهات الأخلاقيات داخل الشركة. ونحن فخورون جداً بالجهود التي يبذلها فريقنا في عموم المنطقة من أجل دعم مبادراتنا في مجال المسؤولية الاجتماعية التي تتمحور حول التعليم والتدريب وتأسيس المشاريع." 

هذا وتتعاون جلف كابيتال بشكل مباشر أو غير مباشر مع هيئات حكومية أو مؤسسات غير حكومية مثل مؤسسة الإمارات وصندوق خليفة، كما أطلقت جوائز جلف كابيتال للشركات الصغيرة والمتوسطة الحجم، من أجل تعزيز قدرات الشركات وتمكينها من تقديم مساهمة إيجابية وإحداث تأثير إيجابي في المجتمع. وتؤمن جلف كابيتال بأن الحوكمة المؤسسية والاستدامة في مجال الأعمال هما من المقومات الأساسية للهدف الذي تسعى إليه الشركة والمتمثل في أن تصبح الرائدة في قطاع إدارة الأصول البديلة في المنطقة.