بدر الهاشمي من Ooredoo يصبح أول عُماني يحصل على شهادة القيادة في التدقيق الداخلي

في إطار التزامها بتمكين موظفيها من تحقيق النجاح على الصعيد المهني، احتفلت Ooredooبحصول بدر الهاشمي، الرئيس التنفيذي لوحدة التدقيق الداخلي، على ’شهادة القيادة في التدقيق الداخلي‘(QIAL) من معهد المدققين الداخليين (IIA). ويعد الهاشمي أول عُماني في قطاع الاتصالات وفي عائلة Ooredoo الذي ينجح في حصد هذه الشهادة المرموقة وهو الأمر الذي يبرز خبراته وطموحاته العالية التي من شأنها وضعه ضمن القادة المميزين في هذا المجال مستقبلاً.

وقال كُميل الموسوي، الرئيس التنفيذي لوحدة الموارد البشرية لدى Ooredoo: "يسعدنا الاحتفال بزميلنا بدر الهاشمي بعد نجاحه في تحقيق هذا الإنجاز وهو الأمر الذي يجسد ثقافة الشركة التي تركز على تشجيع وتحفيز الموظفين للتطور على الصعيدين الشخصي والمهني. كما أن حصول الهاشمي على هذه الشهادة المعتمدة دولياً يعد ترجمة حقيقية لالتزامه وتفانيه في العمل وطموحه الكبير لينضم إلى قادة المستقبل مما يجعله مثالاً يحتذى به بين زملائه في عائلة Ooredoo والمجتمع والسلطنة بشكلٍ عامٍ".

هذا، وتم تصميم هذه شهادة القيادة في التدقيق الداخلي للقادة الطموحين والذين يشغلون المناصب التنفيذية في هذا المجال أو للطامحين في التقدم على المستوى المهني نظراً لأنها تزودهم بأهم المستجدات والتغييرات في مجال التدقيق الداخلي. وتعد هذه الشهادة بمثابة ضمان لجودة عمليات التدقيق الداخلي وتزود منتسبيها بالخبرات والمهارات اللازمة للارتقاء على السلم الوظيفي. ويمتلك بدر الهاشمي خبرات تمتد لـ 20 عاماً في التدقيق الداخلي وضمان إدارة المخاطر والحوكمة وتطوير العمليات وإدارة التغيير، وقد جاء حصوله على هذه الشهادة ليؤكد نهجه القيادي المبتكر وتفانيه ونجاحه في قيادة فريق عمله بما يلبي متطلبات أصحاب المصلحة وإيجاد فارقٍ إيجابي مميز على قسم التدقيق الداخلي بشكل عام.

جديرٌ بالذكر أن Ooredoo طالما تلتزم بتعزيز تطور أفراد عائلتها حيث تسعى بشكل متواصل لإيجاد قيمة طويلة الأمد وترك أثر إيجابي وملهم للأجيال القادمة. وتأتي الشركة في طليعة الشركات والمؤسسات التي تركز على بناء وتعزيز إمكانات ومهارات موظفيها حيث تقوم بتصميم ودعم البرامج التي تهدف إلى تمكين العُمانيين من تحقيق أهدافهم وطموحاتهم على الصعيدين المهني والشخصي.