كشفت دراسة جديدة أن غالبية الموظفين والمهنيين في الشرق الأوسط وشمال أفريقيا يستعدون للبحث عن وظائف جديدة هذا العام.
ووجد استطلاع الرأي الذي أجراه موقع Bayt.com أن 98% من المشاركين في الاستطلاع والبالغ عددهم 9934 شخصًا قالوا إنهم يخططون للبحث عن عمل جديد في عام 2017. وقال 95.1% منهم إنهم شعروا بأنهم أكثر استعدادًا ومؤهلين للتقدم لوظيفة أفضل هذا العام بالمقارنة مع العام الماضي، في حين قال 61.9% إنهم يتوقعون تحقيق أهدافهم المهنية في العام الحالي.
إلا أن المسح أظهر نتائج متناقضة أيضًا بالنسبة لطموحات الموظفين المهنية، حيث اعترف حوالي 68.2% من أفراد العينة أنهم لا يملكون أهدافًا مهنية محددة لعام 2017، واعتبر أكثر من ربع المشاركين أن عدم وجود فرص والافتقار إلى التمويل من بين أهم العوائق المحتملة للنجاح الوظيفي هذا العام بحسب صحيفة أرابيان بيزنس.
وقال 27.7% من المشاركين إنهم يخشون من أن عدم توفر فرص النمو قد يمنعهم من تحقيق أهدافهم المهنية، في حين يتخوف 22.6% منهم من نقص التمويل و 14.5% من نقص الخبرة و 14.3% من سوء إدارة الشركة و 10.9% من عدم التوازن بين العمل والحياة و5.1% من المنافسة و 4.9% يخشون الفشل.
وفي نفس الوقت قالت نسبة عالية من الذين شملهم الاستطلاع في المنطقة (85.3%) إنهم يتوقعون الحصول على مزيد من المسؤوليات المهنية هذا العام، في حين قال 75.5% إنهم يتوقعون زيادة في رواتبهم في 2017. وقال 87.2% من المشاركين إنهم يريدون العمل في منطقة الخليج هذا العام.
يذكر أن الاستطلاع أجري خلال الفترة من 10 ديسمبر 2016 إلى 13 يناير 2017 بمشاركة 9934 شخصًا من دولة الإمارات والجزائر ومصر والأردن والكويت ولبنان والمغرب وسلطنة عمان وتونس وقطر والمملكة العربية السعودية واليمن.
المصدر: سنيار
اقرأ أيضًا:
في عملك.. كيف تستعد لعرض تقديمي ناجح؟
لطلاب الجامعات.. ثمان وظائف مناسبة لكم!
لتكون مقنعًا في العمل.. امتلك هذه الصفات!
كيف تسوق لشركتك كأفضل مكان للعمل في 2017؟
