أظهرت دراسة جديدة أجراها موقع بيت.كوم أن حوالي 70% من أرباب العمل في دولة الإمارات يخططون لتعيين موظفين جدد خلال العام المقبل.
وقد وجد آخر استبيان لمؤشر الوظائف في الشرق الأوسط أن 51 في المائة من أصحاب العمل في الإمارات قالوا إنهم “بالتأكيد” أو “على الأرجح” سيوظفون موظفين جدد. ومن بين الشركات الإماراتية التي تخطط للتوظيف في غضون الأشهر الثلاثة المقبلة، هناك نحو 38 في المائة من الشركات تبحث عن أشخاص لشغل منصب المدير التنفيذي، يليها 30 في المائة من الشركات تعتزم تعيين منسق، و 25 في المائة ترغب بتعيين مدير. وعندما يتعلق الأمر بأدوار محددة، قال 27 في المائة من أصحاب العمل في الإمارات إنهم يتطلعون إلى توظيف مدير مبيعات، في حين يخطط 18 في المائة منهم لتعيين مساعد إداري، بحسب خليج تايمز.
وقال سهيل المصري، نائب رئيس حلول أرباب العمل في بيت.كوم: “تواصل دولة الإمارات توفير سوق عمل قوي وجذاب للغاية على المستويين الإقليمي والعالمي. وأظهر أحدث مسح في الشرق الأوسط وشمال أفريقيا، والذي أجرى مقابلات مع أكثر من 1800 خريج جديد، أن دولة الإمارات هي الوجهة المهنية المفضلة في المنطقة، وهناك ما يقرب من ستة من كل 10 باحثين عن عمل يرغبون بالعمل في الإمارات، وفي الوقت نفسه، فإن توقعات التوظيف كما هو مبين في استطلاع مؤشر الوظائف في الشرق الأوسط يبين أن العديد من أصحاب العمل يتطلعون للتوظيف في الأجلين القصير والطويل وفي العديد من المستويات الوظيفية المختلفة”.
ومن حيث توقعات التوظيف المستقبلية، فإن الشركات متعددة الجنسيات لديها أعلى نوايا التوظيف خلال عام، حيث تبلغ النسبة 67% في منطقة الشرق الأوسط وشمال أفريقيا. ومن بين أرباب العمل الذين شملهم الدراسة، قال 75 في المائة منهم إن شركاتهم استعانت بموظفين جدد في الأشهر الـ 12 الماضية. والواقع أن 50 في المائة من أصحاب العمل قالوا إن الموظفين الجدد في شركاتهم قد تم تعيينهم في غضون الأشهر الثلاثة الماضية.
وقال المصري: “في الإمارات تظهر توقعات التوظيف استمرارا لسوق عمل قوية، حيث يخطط سبعة من كل عشرة من أصحاب العمل الإماراتيين للتوظيف خلال العام القادم، وأكثر من واحد من كل اثنين يخططون للتوظيف في غضون ثلاثة أشهر. كما رأينا أن أكثر من ثلث (36%) ممن يخططون للتوظيف في الإمارات خلال ثلاثة أشهر يتطلعون للتوظيف لأكثر من خمسة مناصب وظيفية”.
وتشمل الصناعات الناشئة التي تعمل على جذب أو الحفاظ على المواهب العليا في دولة الإمارات العقارات والبناء وتطوير العقارات بنسبة 31 في المائة، والخدمات المصرفية والمالية بنسبة 30 في المائة، والهندسة والتصميم بنسبة 25 في المائة. (سنيار)
اقرأ أيضًا:
في مكان العمل بالإمارات... هل من القانوني تسجيل المحادثات؟
